Bernd Schulte

Bernd Schulte ist seit fast 20 Jahren selbständiger Coach, Unternehmensberater und Trainer. Er begleitet die Entwicklung von Einzelpersonen, Organisationen und Unternehmen, mit dem Schwerpunkt integral-systemisch begründeter Analyse und Intervention von Unternehmens¬prozessen. Seine Arbeit setzt auf der aktuellen Situation und richtet sich an den von Fredric Laloux benannten Kriterien (Sinn, Ganzheitlichkeit, Selbstorganisation) aus.

Er verfügt sowohl über einen systemischen Blick, der ihm ermöglicht, strukturelle und kulturelle Zusammenhänge angemessen zu erfassen, als auch über die Fähigkeit, mit Einzelpersonen in der angemessenen Tiefe und Intensität zu arbeiten. Er kann seine Fähigkeiten als Prozessbegleiter (Coach), als Experte (Unternehmensberater), Trainer (u.a. in Coach-Ausbildungen oder zum Thema Burnout-Prophylaxe) einsetzen.

Seine zahlreichen Aus- und Fortbildungen sowie seine langjährigen Erfahrungen bieten ihm ein umfangreiches Themen- und Methodenspektrum. Bei seiner Arbeit bedient er sich eines breiten Wissens aus Betriebswirtschaft, Psychologie, Philosophie, Psychotherapie, Systemtheorie.

 

 

Ausbildungen:

  • Integrales Coaching (Coaching Center Berlin, 2007)
  • Organisations- und Strukturaufstellungen (Rheintal-Institut, Bonn, 2003)
  • Heilpraktiker für Psychotherapie (2009)
  • Systemische Organisationsberatung (Das EuroSysteam, 2001/2002)
  • Körper- und Gestalttherapie, (Institut Dyade, 1997-2000)
  • Mediation (FBK Köln, 2003 – 2006)
  • Wirtschafts- und Unternehmensberater (mibeg-Institut, 1988/89)
  • Studium der Politikwissenschaft (1978-1984)

 

www. schulte-integral.de